Le gouvernement veut mettre en place la fameuse rémunération « au mérite », nouveau régime
indemnitaire. Il se décomposera de deux parts :
 une part liée aux « fonctions des agents » qui tiendra compte des
responsabilités,
 une part individuelle liée aux résultats de chaque agent.
Ce nouveau dispositif s’intitule Prime de Fonctions et de Résultats.

la suite dans le tract ci-desssous :