Mise en ligne le 2 février 2006
Ce ne sont pas des primes à la performance ou des primes pour faire passer les réformes qui peuvent régler le contentieux salarial avec ce gouvernement et ce ministère...Le 2 février est un point d’appui significatif pour faire aboutir les revendications des agents dans les mois à venir !
P.N.C. | D.I. | T.G. |
---|---|---|
26,47 % | 60,47 % | 13,37 % |
1 poste fermé : Montrésor
Catégorie A | Catégorie B | Catégorie C |
---|---|---|
2,53 % | 30 % | 27,47 % |
Source : service du Personnel/le 2 février à 14h30
DGI : 19 %
DGCP : 25 %
Douanes : 15 %