Mise en ligne le 17 décembre 2012 
Sollicitée par de nombreux collègues, la section a interrogé lundi 10 décembre la direction au sujet de l’incidence éventuelle du « test » de mise en place de pôles FI-DFE. La direction a répondu qu’il s’agissait d’un test « en gestion » qui n’entraîne pas de modification des emplois implantés. Les agents n’ont pas de demande de mutation à effectuer à ce stade. La durée prévue du test est d’un an. Un bilan national sera tiré en 2014. En fonction des décisions qui seront prises ensuite, un comité technique de réseau (niveau national) et des comités techniques locaux seront réunis. C’est à ce moment là que l’impact des décisions en matière de mutations sera connu. Selon le représentant de l’administration les agents bénéficieront alors des garanties prévues en cas de réorganisation.
Il a également été réaffirmé que le test se fera sans regroupement géographique ni changement de métier. « Les agents restent sur leur métier, travaillent ensemble » pour aboutir à un « regard croisé ». Il demeure que la mise en place de pôles prépare le terrain à de nouvelles concentrations géographiques et suppressions d’emplois (déjà quatre emplois 2C et 2B sont supprimés dans le périmètre concerné par le test).
La CGT invite les collègues à signer massivement la pétition intersyndicale qui porte notamment sur cette question.
