Syndicat Finances Publiques CGT
Section des Hauts de Seine
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PPCR CONSEQUENCES POUR LES AGENTS B

Mise en ligne le 31 août 2016

PPCR
Les évolutions de la carrière B 2016-2018
Le dispositif PPCR - Parcours Professionnels Carrières et Rémunérations - contre
l’avis des organisations syndicales majoritaires dont la CGT, s’applique dès 2016
pour les fonctionnaires de catégorie B.
Différents décrets ont été publiés le 11 mai 2016 :
- Le décret n° 2016-581 modifiant divers décrets relatifs à l’organisation des
carrières de fonctionnaires de catégorie B de la Fonction publique de l’Etat, à
effet au 1er janvier 2016 et au 1er janvier 2017 ;
- Le décret n° 2016-588 sur la mesure dite du « transfert prime-point » ;
- Le décret n° 2016-589 modifiant celui n° 2008-836 du 22 août 2008 fixant
l’échelonnement indiciaire des corps et emplois communs aux administrations
de l’Etat ;
- Le décret n° 2016-587 relatif aux modalités de classement d’échelon lors de la
nomination dans certains corps de la Fonction publique de l’Etat.

LA NOUVELLE CARRIERE B