Le lundi 30 juin et le jeudi 17 juillet, se sont tenues les CAP Locales de recours en révision surl’entretien professionnel 2014, les élus CGT Finances Publiques ont lu les propos liminaires suivants :
La CGT Finances Publiques s’oppose à ce système de notation évaluation qu’elle juge trop subjectif (donc injuste) et qu’elle réaffirme son attachement à un système de notation comportant une note chiffrée. Celle-ci est fondamentale, parce qu’elle constitue une garantie collective pour les agents qui ont ainsi un repère fixe par rapport à tous les agents de même grade et même échelon et peuvent obtenir le cas échéant un recours sur des bases objectives. Nous
condamnons un entretien d’évaluation et une notation liés au culte de la performance et à la réalisation d’objectifs fixés arbitrairement dans le cadre d’une politique marquée par la régression de la réalisation des missions...

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